Госдума одобрила законопроект о трудоустройстве подростков в выходные

"Госдума одобрила в первом чтении законопроект "О внесении изменений в ст. 268 Трудового кодекса РФ", в разработке которого я принимала участие. Я уже рассказывала вам о нашей идее: стоит разрешить подросткам с 14 лет работать в выходные на каникулах. Они сами обращаются к законодателям с такой просьбой! Потому что отдохнуть за лето они успевают, но также хотят иметь возможность и подзаработать. И работодатели должны иметь законную возможность устраивать молодых ребят аниматорами, промоутерами, фотографами, помощниками". Екатерина Стенякина, депутат Госдумы от "Единой России"

В первом чтении приняли законопроект, исправляющий одно недоразумение, ставшее камнем преткновения для работодателей и подростков. Несовершеннолетние официально смогут трудиться по выходным в каникулярное время. Раньше приходилось действовать в обход Трудового кодекса. Наводим порядок и открываем окно возможностей. #Госдума #ЕдинаяРоссия

Законопроект о работе подростков по выходным прошёл первое чтение в Госдуме Изменения позволят предпринимателям привлекать к работе в выходные несовершеннолетних, состоящих в студенческих отрядах, зарегистрированных в федеральных или региональных реестрах молодёжных и детских объединений, поддерживаемых государством. В пояснительной записке говорится, что поправки направлены на повышение привлекательности несовершеннолетних работников для предприятий. По данным властей, в настоящее время 17,8% подростков работают в период каникул или во время учебы, и при этом почти половина из них занята нелегально. Представители профсоюзов в комиссии по регулированию социально-трудовых отношений выразили несогласие с предлагаемыми поправками. Они напомнили, что Россия взяла на себя обязательства по международным соглашениям ООН и МОТ, направленным на защиту прав несовершеннолетних работников. Ранее сообщалось, что в прошлом году численность потенциальной рабочей силы в России упала до минимального уровня с 2013 года, составив 835 тыс. человек. В условиях растущего дефицита кадров правительство рассматривает возможность решения проблемы за счёт активного привлечения к трудовой деятельности подростков, студентов и людей с инвалидностью. IALECTIC

Госдума смягчит требования к найму несовершеннолетних Работодатели смогут привлекать подростков к работе в период каникул, а также по выходным и праздникам. Читать на сайте

Запрет на работу несовершеннолетних по выходным хотят смягчить – проект принят в первом чтении Планируют разрешить работодателям привлекать к труду в выходные и нерабочие праздники во время каникул лиц в возрасте до 18 лет, которые состоят в студенческих отрядах. При этом нужно, чтобы такие отряды были включены в федеральный или региональный реестр молодежных и детских объединений с господдержкой. Потребуется также получить письменное согласие сотрудника или его законного представителя. Отметим, сейчас допустимо привлекать в выходные и нерабочие праздники только творческих несовершеннолетних работников. #проекты Документ: Проект Федерального закона N 635566-8 КонсультантПлюс

Забирай эксклюзивное предложение для пользователей Tek.fm от Газпромбанка 🔥Нажми на меня

Нет эксплуатации труда детей! Депутаты Госдумы в первом чтении приняли законопроект, которым предлагается предоставить работодателям возможность привлекать к труду несовершеннолетних, работающих в составе студенческих отрядов, включенных в федеральный или региональный реестр молодежных и детских объединений, пользующихся государственной поддержкой, в выходные дни при их письменном согласии или при согласии его законного представителя . Подобные изменения, сообщают авторы инициативы, позволят увеличить привлекательность трудоустройства несовершеннолетних для большинства работодателей, а также значительно расширят возможности трудоустройства для самих несовершеннолетних. В случае принятия законопроекта установленная трудовым законодательством сокращенная продолжительность рабочего времени для несовершеннолетних сохраняется. Для работников от 14 до 15 лет она составляет не более 4 часов в день, с 15 до 16 лет – не более 5 часов, в возрасте от 16 лет до 18 лет – не более 7 часов. Общая допустимая продолжительность рабочей недели для несовершеннолетних также не меняется: для работников в возрасте до 16 лет она составляет не более 24 часов в неделю, в возрасте от 16 до 18 лет – не более 35 часов в неделю... 53 года наш Трудовой кодекс защищал детей от того, чтобы труд стал нормой жизни, занимал всё основное время ребёнка, не давая возможности получить полноценное образование... Основная причина, почему дети и их родители соглашаются на трудоустройство ребёнка – не его желание получить профориентацию, а желание пополнить семейный бюджет. Наша страна была подписантом конвенции ООН, которая запрещает труд ребёнка. Детский труд сегодня используется только в странах Африки – до 90% детей там трудятся без права получения образования... Мне кажется странным вычленение труда отдельно, как нейтрального процесса, без учёта образования и воспитания. Фракция КПРФ не поддерживает данный законопроект, полагая, что он создан не в интересах детей, а в интересах работодателей, которые хотят сэкономить на труде несовершеннолетних, в том числе не выплачивая двойную плату за выходные дни.